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http://repositorio.uisrael.edu.ec/handle/47000/73
metadata.dc.type: | bachelorThesis |
Título : | Análisis de la estructura organizacional: definición, clasificación y valoración de puestos de trabajo en la Ferretería El Cisne |
Autor : | Merchán, Danilo Lazo Sarmiento, Katherine Liliana |
Palabras clave : | Organizacion;Desarrollo;Análisis Foda;Producto |
Fecha de publicación : | 2011 |
Editorial : | Quito: Universidad Israel, 2011 |
Citación : | Lazo Sarmiento, Katherine Liliana (2011). Análisis de la estructura organizacional: definición, clasificación y valoración de puestos de trabajo en la Ferretería El Cisne. Quito. UISRAEL. Administración de Empresas. Lazo Sarmiento, Katherine Liliana (2011). Análisis de la estructura organizacional: definición, clasificación y valoración de puestos de trabajo en la Ferretería El Cisne. Quito. Administración de empresas. 90p. |
Resumen : | La empresa al estar en crecimiento dentro del mercado de la construcción ha generando inconvenientes que no se ha dado mucha importancia creando un bajo desempeño laboral por parte de los empleados. Un manual de funciones permite ordenar la información sobre la historia, organización, políticas, procedimientos de la empresa. Al elaborar el manual de funciones para el manejo y administración del recurso humano, permitirá lograr una mejor administración de los mismos y fortalecer a la empresa. Por eso es importante plantear las principales políticas generales para el establecimiento. Es importante elaborar el orgánico estructural y funcional del personal detallando las funciones y tareas a desarrollarse dentro de la empresa. |
URI : | http://repositorio.uisrael.edu.ec/handle/47000/73 |
Aparece en las colecciones: | Tesis Carrera Administración Empresas 2023 |
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