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dc.contributor.advisorAIZAGA VILLATE, MIGUEL ÁNGEL-
dc.contributor.authorGUANOPATÍN JAIME, HÉCTOR OSWALDO-
dc.date.accessioned2020-01-11T16:03:43Z-
dc.date.available2020-01-11T16:03:43Z-
dc.date.issued2019-
dc.identifier.citationGuanopatín Jaime, Héctor Oswaldo (2019) Generación de Política Pública para el fomento del empleo en jóvenes en el Sector Privado en Ecuador Quito UISRAEL, MAESTRÍA EN ADMINISTRACIÓN PÚBLICA Quito: Universidad Israel 2019, 29p. PhD. Miguel Ángel Aizaga Villate UISRAEL-EC-MASTER – ADMP-378-242-2019-040es_ES
dc.identifier.otherUISRAEL-EC-MASTER – ADMP-378-242-2019-040-
dc.identifier.urihttps://repositorio.uisrael.edu.ec/handle/47000/2292-
dc.descriptionIt is indisputable that the generation of public policies for the promotion of employment in young people has been a matter of concern in many contemporary states. Although the necessary tension has not always been provided, it is indisputable that the private sector in one of the fundamental components where the initiative to generate this type of category could favor the reduction of unemployment. Establishing the main doctrinal and practical postulates around this problem constitutes the main objective of the work. For this, a quantitative methodology has been used with a descriptive approach, which as a whole has guaranteed to achieve the stated objective. As a methodology, the bibliographic-documentary review has been used, allowing the consultation of important references on the subject. All this has allowed, to establish, the main elements related not only with public policies, but with the possibility of promoting employment and young people in the private sector in Ecuador, guaranteeing the approach of a set of actions that could constitute pillars to be considered for such purposes. KEY WORDS: Public Policies; Job; Private Sector; Employment Generation.es_ES
dc.description.abstractEs indiscutible que la generación de políticas públicas para el fomento del empleo en jóvenes, ha constituido un tema de preocupación de muchos Estados contemporáneos. Aunque no siempre se le ha brindado la atención necesaria, es indiscutible que el sector privado es uno de los componentes fundamentales en donde, la iniciativa de generar este tipo de categoría pudiera favorecer la disminución del desempleo. Establecer los principales postulados doctrinales y prácticos en torno a esta problemática, constituye el principal objetivo del trabajo. Para ello, se ha empleado una metodología cuantitativa con un enfoque descriptivo, que en su conjunto ha garantizado lograr el objetivo planteado. Como metodología, se ha utilizado la revisión bibliográfica-documental, permitiendo la consulta de importantes referentes sobre la materia. Todo ello ha permitido, establecer, los principales elementos relacionados no sólo con las políticas públicas, sino con la posibilidad de fomentar el empleo para los jóvenes en el sector privado en Ecuador, garantizando el planteamiento de un conjunto de acciones que pudieran constituir pilares a ser considerados para tales fines. PALABRAS CLAVES: Políticas Pública; Empleo; Sector Privado; Generación de Empleo.es_ES
dc.format.extent29P.es_ES
dc.language.isospaes_ES
dc.publisherQuito - UISRAELes_ES
dc.relation.ispartofseriesADMP;040-
dc.rightsopenAccesses_ES
dc.rights.urihttp://creativecommons.org/licenses/by-nc-sa/3.0/ec/es_ES
dc.subjectPolíticas Pública;es_ES
dc.subjectEmpleoes_ES
dc.subjectGeneración de Empleo.es_ES
dc.subjectSector Privado;es_ES
dc.subject.otherADMINISTRACIÓN PÚBLICAes_ES
dc.subject.otherMETODOLOGÍAes_ES
dc.titleGENERACIÓN DE POLÍTICA PÚBLICA PARA EL FOMENTO DEL EMPLEO EN JÓVENES EN EL SECTOR PRIVADO EN ECUADORes_ES
dc.typeArtículoes_ES
Aparece en las colecciones: Tesis - Maestría Administración Pública 2023

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